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8月28日，十七冶華中分公司黨總支在黃石EOD項目部組織開展了新任干部任前集體談話，黃石EOD項目5名新提拔干部，9名平調干部參加此次談心談話。
在談心談話現場，5名新提拔干部圍繞自身工作職責、下階段工作目標等方面作了表態發言。華中分公司黨總支書記、經理孫亮向新提拔和平調干部提出了四點期望和要求，一要珍惜現有的工作機會，把自己的事情做實做好，履職盡責，踏實肯干；二要在打好工作基礎的同時，有新思路、新想法，有敢于向前的沖勁，抓住機會，帶好團隊，敢于創新打造亮點。三要始終知敬畏明責任，嚴格遵守黨紀黨規和公司規章制度，始終敬畏自己手中權力，嚴于律己，緊守“紅線意識”，杜絕工作中“微腐敗”現象的發生。四要不斷增強工作本領和能力，練就實干擔當的鐵肩膀、攻堅克難的硬脊梁、敢拼會贏的真本領。
參會人員紛紛表示，將不負黨組織和分公司的殷殷叮囑，在今后的工作中認真執行各類規章制度，立足新的工作崗位，努力建功立業，為十七冶“152315”發展目標和“保三爭二望一”奮斗目標貢獻力量。
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